Hon blir ny chef för Kulturskolan: "Det här är mitt liv"

Den förre chefen Peter Andersson gick i pension vid årsskiftet. Sedan dess har kulturenheten i Västervik jobbat med att hitta hans efterträdare. Västerviks kommun skriver i ett pressmeddelande att rekryteringen nu är klar.

Den nya chefen blir Imola Mokos, som senast varit enhetschef för allmänkultur i Gislaveds kommun under åtta år. Hon har nyligen flyttat till Västervik och kommer att börja sin anställning på tisdag 1 april.

– Jag läste Kulturskolans vision om att vara ”ett fönster i tiden” och jag kände att det här är mitt liv, det är det här jag vill verka för. Med viss risk för att det låter för stort och flummigt så sammanfattar jag min drivkraft som att fler ska få vingar, både inom de egna leden och bland de som vi är till för: våra deltagare, elever och publik, säger hon i pressmeddelandet. 

Hennes tidigare jobb

Imola Mokos har bland annat arbetat som kultursekreterare på Mora kommun i Dalarna, och som enhetschef för allmänkultur i Gislaveds kommun. Bland arbetsuppgifterna i Gislaved fanns verksamheter som Gislaveds dansstudio, Scenverkstan och Kulturplatån med musikstudios, filmverksamhet, coacha ungdomar och programverksamhet både med egna deltagare och inbokade artister. 

– I Gislaved finns en anrik musikskola och symfoniorkester, jag arbetade med verksamhet utöver det. Mycket nytänk, säger Imola Mokos. Hon ger några exempel på nytänkandet:

– Som digitalkultur, vi hade ett digilab där vi hade en del lyckade försök med hantverk kombinerat med digitala verktyg. Att uppmuntra skapandet var ena ingången, andra var att främja demokrati. Exempelvis genom att med ett spel som Frostpunk skapa samtal med ungdomar om hur ett samhälle kan fungera. 

"Ska bli spännande att lära känna henne"

Maria Rudbo, kulturchef i Västerviks kommun, välkomnar Imola Mokos till nya tjänsten med ett gediget introduktionsprogram.

– Imola kommer att få en fullmatad introduktion under den första tiden. Det ska bli spännande att lära känna henne och att få henne att lära känna oss och hela vår organisation så snabbt som möjligt. Jag är övertygad om att hon med sin breda erfarenhet och gedigna kunskap kommer att göra stor nytta för vår hela vår kulturenhet, med särskilt fokus på kulturskolan och scenverksamheten.